Verrohung und Vertrauensverlust
Eine aktuelle Bürger:innenbefragung des Deutschen Beamtenbundes zeigt einen alarmierenden Anstieg von Gewalt und Aggression gegenüber Beschäftigten im öffentlichen Dienst. Polizist:innen, Busfahrer:innen und Rettungskräfte berichten von Beleidigungen und physischen Angriffen. Der Artikel beleuchtet die Ursachen und möglichen Folgen dieser Entwicklung für die öffentliche Verwaltung.

Kriterien, die Vertrauen schaffen
Im Gespräch mit Jochen Michels von Kaspersky werden die Kriterien zur Bewertung der Vertrauenswürdigkeit von Cybersicherheitsanbietern erörtert. Der Artikel geht der Frage nach, wie komplex diese Bewertungen sind und welche Kriterien dabei eine Rolle spielen.

Mäßigt euch!
Beamt:innen sind zur Loyalität gegenüber dem Staat verpflichtet, haben aber dennoch ein Recht auf freie Meinungsäußerung. Die Grenze zwischen persönlicher Meinung und dienstlicher Mäßigung ist dabei oft schwer zu ziehen.

Belohnt, beschenkt, bestochen
Während Trumps Auslandsreise im Mai 2025 erregte vor allem die Schenkung eines neuen „Air Force One“-Flugzeugs aus Katar Aufmerksamkeit. Die groß inszenierten wirtschaftlichen Abkommen mit mehreren arabischen Staaten traten daneben fast in den Hintergrund.

Gesetze als Programmcode
(BS/Anna Ströbele) if (wohnflaeche<=100) { buergerkonto++; } – so könnte ein Gesetz aussehen, das direkt als Software ausführbar ist. Das ist die Vision der Initiative „Law as Code“. Das Team der SPRIND verspricht sich davon Effizienzgewinne und eine einheitliche Anwendung von Gesetzen. Doch wie realitisch ist dieser Systemwandel?

Die falschen Voraussetzungen
Der Öffentliche Dienst ist weiblich – zumindest auf den ersten Blick, denn die Mehrheit der Beschäftigten sind Frauen. Aber der Schein trügt: In den Führungsebenen ist Gleichstellung z. B. noch längst nicht an gekommen. Nicht, weil Frauen weniger motiviert oder qualifiziert sind als die männlichen Kollegen, sondern weil die Rahmenbedingungen nicht passen. Doch die lassen sich ändern.

Wieder ins Handeln kommen
Ein chronisches Finanzierungsdefizit und marode Infrastruktur belasten viele Kommunen. Zum Tag des Öffentlichen Dienstes zeigen sich kommunale Spitzenverbände, Gewerkschaften und Politik geschlossen: Gemeinsam fordern sie wirksame Maßnahmen, um Kommunen zu stärken und die Handlungsfähigkeit des Staates langfristig zu sichern.

Ein Helfer, kein Konkurrent
Künstliche Intelligenz und Digitalisierung gelten in vielen Branchen als vielversprechende Antwort auf den zunehmenden Personalmangel. Die Einschätzungen zur Einführung von KI sind dabei jedoch unterschiedlich: Einige begrüßen die Entlastung und neue Möglichkeiten, andere hingegen fürchten um ihre Arbeitsplätze und fühlen sich in ihrer beruflichen Kompetenz infrage gestellt.